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区审计局2009年工作总结

2018-08-14 14:14:20 来源:
今年我局第一次开展对征地拆迁及其补偿资金项目的审计,主要对资金流转程序,资金安全问题等进行审计调查。抽查了杏林街道,侨英街道,后溪镇等三个街镇的征地拆迁补偿资金的使用,管理情况。在审计过程中善于发现蛛丝马迹,敢于碰硬,不怕得罪人,对可疑项目一查到底,如实报告,并按规定程序移交相关部门。做到审计有记录,过程可监控,结果可核查,绩效可考核。

4,关注民生,完成区政府交办的审计任务

围绕新一轮跨跃式发展,为解决人民群众最关心,最直接,最现实的问题,我局认真完成倪超区长布置的审计任务,较好地完成了对灌口医院,集美卫生服务中心的审计工作,为区政府医改决策提供依据。继续加强对医保,社保和涉农资金的审计,帮促依法管理使用专项资金,充分发挥审计监督职能作用。在内部经营管理,专项资金使用,固定资产管理,资金使用效益等方面提出了建议和意见。保证了十七大提出的关注国计民生的重要决策部署得到有效实施,切实维护广大人民群众的切身利益。

5,好字当先,做好专项资金使用效益审计

在对财政专项资金和政府投资项目的审计中,严肃查处损失浪费行为,做到促进节约资金,减少损失浪费,提高资金效益,为发展服务;在企业审计中,促进企业加强内部管理,防止,防范国有资产流失;在土地出让,征地拆迁等专项资金审计中,促进资源节约和环境保护。通过审计提出合理性建议,推动完善财政经济管理制度,从机制上,体制上促进各项改革顺利进行,保证经济又好又快地发展,真正使科学发展观落实成为全面的,协调的,可持续的发展观。

6,加强党建,提升干部队伍素质

经区机关党工委的批准,我局成立了审计支部,修订了党支部规范化建设制度,每月组织一次学习,召开一次支委会,每月第一周指定一个党员活动日,每季度召开一次支部大会。开展了"慈善一日捐","万人献爱心"活动,帮助非公企业——www。公司成立党支部。

7,创新组织方式,解决审计资源不足问题

我局着手解决任务重,人员少的矛盾。在区编 

委高度重视下,批准成立了审计事务中心,事业编制为2人。通过向社会公开招聘,事业人员已于11月上旬到岗,从而解决了公务员无法满编人员长期不足的问题,为审计局注入了新鲜的血液。为更好发挥审计干部工作积极性,我局积极向区委组织部推荐审计干部,得到区委的肯定,并于今年9月提拔及任命一名科级干部,二名副科级干部,克服了"干好干坏一个样"的消极心理,调动了大家的工作热情。

存在的问题

今年审计工作虽然取得一定的成绩,但也存在着一些问题。主要是:利用计算机辅助审计还不够到位,现场审计效率还不高;审计人员的专业素质需要进一步提高,创新意识需要进一步加强,以提升审计人员的业务能力。

二,2008年工作目标和思路

2008年审计工作目标

初步安排明年审计工作项目为:财政"同级审",任期经济责任审计6个,财务收支审计2个,专项审计调查2个,举报件落实处理情况反馈,以及区委,区政府,审计署,审计厅,市审计局下达的审计任务。

审计工作思路

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